{"id":66466,"date":"2017-11-28T15:03:14","date_gmt":"2017-11-28T18:03:14","guid":{"rendered":"http:\/\/www.radiopajeu.com.br\/portal\/?p=66466"},"modified":"2017-11-28T15:03:14","modified_gmt":"2017-11-28T18:03:14","slug":"leis-trabalhistas-e-oportunidades-para-jovens-foi-tema-no-debate-das-dez-da-pajeu","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.radiopajeu.com.br\/portal\/leis-trabalhistas-e-oportunidades-para-jovens-foi-tema-no-debate-das-dez-da-pajeu\/","title":{"rendered":"Leis trabalhistas e oportunidades para jovens foi tema no Debate das Dez da Paje\u00fa"},"content":{"rendered":"

Por Andr\u00e9 Luis<\/em><\/p>\n

O primeiro emprego, o menor aprendiz, as regras para o mercado de trabalho e a obriga\u00e7\u00e3o de empregadores e empregados, foram alguns dos temas tratados no Debate das Dez desta ter\u00e7a-feira (28), com o delegado da Delegacia Regional do Trabalho de Afogados da Ingazeira, Vantuil Ara\u00fajo e Tiago Bandeira agente de integra\u00e7\u00e3o da Uniteqi, que explicou como funciona a entidade que trabalha com treinamento de jovens e faz um interm\u00e9dio com as empresas oferecendo m\u00e3o de obra para as empresas atrav\u00e9s de est\u00e1gios do programa Jovem Aprendiz. Tamb\u00e9m participou por telefone, Ver\u00f4nica Ribeiro, da Rede de Mulheres Empreendedoras.<\/p>\n

Sobre as novas regras da legisla\u00e7\u00e3o trabalhista, Vantuil disse acreditar que facilitar\u00e1 a contrata\u00e7\u00e3o de m\u00e3o de obra. “N\u00e3o que seja algo muito bom, mas \u00e9 que isso deixa os patr\u00f5es mais a vontade para contratar”, disse Vantuil.<\/p>\n

Vantuil tamb\u00e9m explicou que a rescis\u00e3o de contrato, n\u00e3o passar\u00e1 mais pelas m\u00e3os da DRT e nem dos sindicatos, ficando a merc\u00ea do patr\u00e3o e do empregado o acordo que melhor lhe couberem. “A gente ainda n\u00e3o sentiu ainda o impacto disso, mas percebe-se que vai caminhar neste sentido”, disse o delegado do trabalho.<\/p>\n

Vantuil tamb\u00e9m disse que h\u00e1 muita informalidade no munic\u00edpio e que isso se d\u00e1 pelo fato de que a classe patronal teme a contrata\u00e7\u00e3o por medo dos encargos sociais, “por\u00e9m, voltando evidentemente atr\u00e1s, eu vejo que a \u00fanica vantagem dessa reforma trabalhista \u00e9 esta que j\u00e1 citei a flexibiliza\u00e7\u00e3o na contrata\u00e7\u00e3o do empregado. Contudo n\u00e3o estou fechando relat\u00f3rio, mas n\u00e3o vejo essa reforma como algo t\u00e3o ben\u00e9fica ao trabalhador”, disse vantuil.<\/p>\n

Tiago explicou que a Uniteqi chegou \u00e0 Afogados da Ingazeira, atrav\u00e9s de uma parceria com a prefeitura que entrou em contato com a empresa quando soube que na matriz em Recife se dava o treinamento aos jovens atrav\u00e9s de cursos t\u00e9cnicos, profissionalizantes e que ainda a empresa encaminhava os jovens para o mercado de trabalho.<\/p>\n

“Sabendo disso ele (Jos\u00e9 Patriota) abordou dois fatores aqui em Afogados da Ingazeira, um \u00e9 dar qualifica\u00e7\u00e3o aos jovens, dar treinamento atrav\u00e9s de cursos de recepcionista, atendimento ao cliente, qualidade no atendimento, t\u00e9cnicas pra vender, digita\u00e7\u00e3o profissional, inform\u00e1tica e ingl\u00eas e o outro com rela\u00e7\u00e3o a quest\u00e3o da falta de oportunidade desses jovens no mercado de trabalho”, disse Tiago.<\/p>\n

Tiago tamb\u00e9m disse que muitas vezes como foi citado pelo delegado do trabalho Vantuil, as empresas sentem um pouco de receio quando est\u00e3o contratando, porque tem todas as quest\u00f5es burocr\u00e1ticas na hora da contrata\u00e7\u00e3o e na hora do desligamento, “ent\u00e3o isso sempre foi uma dificuldade e como Agente de Integra\u00e7\u00e3o pra quem n\u00e3o conhece a lei \u00e9 necess\u00e1rio ter um agente de integra\u00e7\u00e3o, o jovem pra estagiar e a empresa querendo contratar\u201d, explicou Tiago.<\/p>\n

Tiago disse que com base nos tr\u00eas pilares citados, a empresa pode contratar tranquilamente, visto que as horas\/aulas que o aluno passa dentro da empresa contabiliza como horas pr\u00e1ticas do curso. \u201co aluno cumpre at\u00e9 30 horas dentro da empresa e recebe uma ajuda de custo que varia de R$300,00 a R$500,00\u201d, disse Tiago.<\/p>\n

Tiago disse que apesar de nova na cidade, funcionando h\u00e1 poucos meses, a Uniteqi j\u00e1 conta com cerca de 320 alunos treinados e alguns j\u00e1 encaminhados para o mercado de trabalho.<\/p>\n

Tiago informou que a idade m\u00ednima para iniciar um treinamento na Uniteqi \u00e9 a partir dos 12 anos e que n\u00e3o existe idade m\u00e1xima, mas destacou que para o encaminhamento para o est\u00e1gio \u00e9 de 14 a 24 anos, como pede a lei do Menor Aprendiz.<\/p>\n

Tiago explicou ainda que o objetivo central da empresa \u00e9 dar treinamento e qualifica\u00e7\u00e3o aos jovens e fazer com eles possam preencher os seus curr\u00edculos, mas que tamb\u00e9m existe a oportunidade no decorrer das aulas de fazer a sele\u00e7\u00e3o e encaminhar os jovens ao mercado de trabalho.<\/p>\n

Tiago informou tamb\u00e9m que o est\u00e1gio tem dura\u00e7\u00e3o de 24 meses, sendo que \u00e9 feita uma avalia\u00e7\u00e3o a cada 3 meses e ap\u00f3s o vencimento do prazo fica a crit\u00e9rio da empresa efetivar ou n\u00e3o o jovem como seu empregado.<\/p>\n

Ou\u00e7a abaixo na \u00edntegra como foi o debate de hoje:<\/strong><\/p>\n

Servi\u00e7o:<\/strong><\/p>\n

Uniteqi<\/strong><\/p>\n

Endere\u00e7o: Pra\u00e7a Monsenhor Alfredo de Arruda C\u00e2mara. (Em cima do Cart\u00f3rio de Humberto)<\/p>\n

Celular\/WhatsApp: (87) 9.9616-5365<\/p>\n

Tem capacidade para atender 930 alunos com cursos nos per\u00edodos da manh\u00e3, tarde e noite.<\/p>\n

Delegacia Regional do Trabalho<\/strong><\/p>\n

Endere\u00e7o: R. Manoel Mariano, 56 \u2013 T\u00e9rreo – Centro<\/p>\n

Cidade: Afogados da Ingazeira – PE<\/p>\n

Tel: (87) 3838-1541<\/p>\n

Atendimento: de segunda a sexta-feira, das 8h \u00e0s 18h<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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